Top-Talente finden und binden

Mentale Gesundheit ist heute ein wichtiger Faktor bei der Wahl des Arbeitgebers. Mit nilo zeigen Unternehmen, dass sie psychologische Bedürfnisse ernst nehmen und stärken so Attraktivität, Zufriedenheit und langfristige Bindung.

Status Quo

Mentale Unterstützung als Talentvorteil

Mit jedem Teammitglied, das dein Unternehmen verlässt, verlierst du Geld und wertvolles Wissen. Die mentalen Gesundheit deines Teams zu unterstützen, stärkt nicht nur die Mitarbeiterbindung, sondern hilft dir auch, neue Talente zu gewinnen. Studien führender Institutionen wie McKinsey-Studie und Randstad zeigen:

Mitarbeiterbindung Employer Branding Emotionale Bindung Teamkultur Mitarbeiterzufriedenheit
91%

der befragten Angestellten denken, dass sich ihr Arbeitgeber um ihre mentale Gesundheit kümmern sollte.

2.

Benefits für die mentale Gesundheit stehen an 2. Stelle der beliebtesten Benefits.

85%

der Angestellten sagen, dass ein Mental Health Benefit ihre Entscheidung für einen Job beeinflusst.

Ursache & Wirkung

Wie hängen Talentmanagement
und mentale Gesundheit zusammen?

Mentale Gesundheit beeinflusst psychologische Grundbedürfnisse wie Sicherheit, Zugehörigkeit, Autonomie und Selbstwirksamkeit. Fühlen sich Mitarbeitende unterstützt und ernst genommen, steigen Motivation, Engagement und emotionale Bindung. Das stärkt nicht nur Bindung, sondern hilft auch, Talente langfristig zu entwickeln und ihr Potenzial zu entfalten.

15-30%

durchschnittliche Nutzungsrate

>90%

der nilo Nutzer:innen sehen eine starke Verbesserung ihrer mentalen Gesundheit

85%

nutzen nilo zur Prävention

98%

fühlen sich leistungsfähiger im Job

nilo ist der führende Anbieter auf dem Markt für Burnout-Prävention. Die Lösung bietet Beschäftigten proaktive und evidenzbasierte Unterstützung, die es ermöglicht, Stressfaktoren frühzeitig anzugehen, bevor sie sich anhäufen.

Testimonials

Das sind die Erfahrungen unserer Kunden

Wie ABOUT YOU internationale Teams unterstützt

4.8/5

Bewertung der Mitarbeitenden
für die 1:1 Sessions

Wie Anyline mentale Gesundheit & Mitarbeiterbindung stärkt

Die erfolgreiche Stärkung der mentalen Gesundheit und Enttabuisierung im Unternehmen steigerte das Wohlbefinden und die langfristige Mitarbeiterbindung.

Wie Netfonds mit effektiver Prävention gesunde Leistung fördert

63%

der Belegschaft nutzen nilo aktiv, die 1:1-Sessions werden mit durchschnittlich 4,8 von 5 Sternen bewertet.

Hochqualitative, individuelle Unterstützung

Unser Angebot für dein
Unternehmen

Individuelle

1:1-Sitzungen

mit 500+ erfahrenen
Psycholog:innen für alle
Mitarbeitenden

24/7 online
verfügbar

Gesprächsrunden,
Workshops und selbstgeführte
Trainings

Programm für Führungskräfte

Individuell zugeschnitten für
Führungskräfte, um das
Management zu unterstützen

Umfangreiches

HR dashboard

für Einblicke in das
Wohlbefinden und das
Engagement des Teams

Fragen oder besondere Anforderungen?

Lass uns besprechen, wie nilo euch unterstützen kann.

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Individueller
Support

Deine Customer Success
Manager:in stellt sicher,
dass nilo erfolgreich genutzt wird

Das ultimative Employer Branding Cheat Sheet

Finde und binde die besten Talente mit nilo

Das erwartet dich

  • Besprechen eurer Anforderungen und Ziele
  • Best Practices
  • Einblick in die nilo Plattform


Führende Unternehmen vertrauen nilo

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