Mach die mentale Gesundheit deiner Führungskräfte zur Priorität.
„Seit der Einführung von nilo.health ist das Wohlbefinden unseres Teams um 25 Punkte gestiegen (Peakon Score), während die Fehlzeiten kontinuierlich gesunken sind.“
Emily Gawlik
Head of People & Culture, Forto
„Es ist großartig zu sehen, dass so viele Kolleg:innen bei TIER nilo’s Dienste aktiv nutzen. Wir haben definitiv die richtige Entscheidung getroffen.”
Teresa Dinges
Learning and Development Manager, TIER Mobility
Warum du in die mentale Gesundheit deiner Mitarbeitenden & Führungskräfte investieren solltest
1. Produktivität steigern.
75% der Angestellten sagen, dass sich ihre mentale Gesundheit negativ auf ihre Produktivität und ihre Lebensfreude auswirkt.
2. Motivation steigern.
76% der Angestellten mit empathischen Führungskräften sind meisten oder immer motiviert in der Arbeit
3. Mitarbeitende finden und halten.
75% of millennials have left roles due to anxiety and lack of motivation.
4. Burnout verhindern.
50% der Angestellten sehen ein Burnout-Risiko für sich selbst.
So kannst du die mentale Gesundheit deines Teams fördern
Es gibt vier Grundpfeiler, um die mentale Gesundheit in deinem Unternehmen zu fördern:
Etabliere eine respektvolle, gesunde Kommunikations- und Feedback-Kultur.
Implementiere Strategien für Diversity, Gleichberechtigung und Inklusion (DEI).
Fördere eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Biete Zugang zu mentalen Gesundheit-Angeboten am Arbeitsplatz, wie nilo.health.
So fördert nilo.health die mentale Gesundheit in Unternehmen
Persönliche Unterstützung durch 1:1 Sitzungen mit Psycholog:innen
Ob als Prävention oder Soforthilfe, “nilo.sessions” bieten Mitarbeitenden einen vertraulichen Raum für alle Themen.
Austausch und Weiterentwicklung in Gruppenworkshops
Gruppensitzungen mit Psycholog:innen, Coaches und Trainer:innen.
Prävention mit klinisch entwickelten Tools
Diese Tools helfen deinem Team dabei, sich zu entspannen, zu konzentrieren und den Alltag zu meistern.
Gesunde Gewohnheiten entwickeln mit tägliche Meditationen
Zur Förderung von Achtsamkeit und langfristigem Wohlbefinden.
