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“Seit der Einführung von nilo.health ist das Wohlbefinden unseres Teams um 25 Punkte gestiegen (Peakon Score), während sich unsere Abwesenheitszeiten kontinuierlich verringert haben.”

Emily Gawlik

Head of People & Culture, Forto

“It is great to see that so many colleagues at TIER actively engage with nilo’s services. We are convinced that we have absolutely made the right decision.“

Teresa Dinges

Learning and Development Manager, TIER Mobility

“The feedback of our employees is highly positive and team members really feel supported.“

Miriam Rabung

VP HR & Organisation, Westwing