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Praktische Tipps: Erfolgreiche Integration der psychischen Gesundheit in die BGM-Strategie

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Inhalt des Webinars

Das Betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM) eines Unternehmens umfasst idealerweise alle Bereiche, die Einfluss auf die Gesundheit der Mitarbeitenden haben können. Ein immer wichtigerer Teil davon ist die psychische Gesundheit. 

 

In diesem Webinar beleuchten wir die unverzichtbare Rolle der psychischen Gesundheit als integralen Bestandteil der BGM-Strategie. Von der dringenden Notwendigkeit bis hin zu praktischen Lösungsansätzen bleibt nichts unberührt. Ines und Volker diskutieren u.a. folgende Fragen:

 

  • Warum ist die psychische Gesundheit so entscheidend für das BGM? 
  • Wie können Unternehmen den Bedarf erkennen und effektiv unterstützen?
  • Wie lässt sich daraus ein Business Case entwickeln?

Im Anschluss ist Zeit für Fragen und Antworten vorgesehen – gerne können Fragen vorab an karolin.banhardt@nilohealth.com geschickt werden, damit wir diese priorisieren können.

Über Prof. Dr. Volker Nürnberg

Partner (Healthcare/Public), Bearing Point
Seit 2022 ist Prof. Dr. Volker Nürnberg als Partner bei der international renommierten Strategieberatung BearingPoint tätig. Dort leitet er den Bereich Gesundheitswesen und nimmt zudem Lehraufträge an mehreren Hochschulen wahr. Seine Expertise wurde durch die Verleihung eines Innovationspreises des Gesundheitsministeriums anerkannt, ebenso wie durch seine Wahl zu einem der 40 wichtigsten HR-Köpfe in Deutschland – er ist auch bekannt als der ‘Papst” des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM). Als Berater konzentriert er sich vor allem auf aktuelle Themen der Gesundheitspolitik, Personalfragen, Arbeitgeberattraktivität sowie Digitalisierung und Strategie.

Über Ines Räth

Gründerin und CEO, nilo.health
Nach mehrjähriger Erfahrung bei der Unternehmensberatung EY etventure hat sie Ende 2019 den Beschluss gefasst, sich mit einem ihrer Herzensthemen – der mentalen Gesundheit – selbstständig zu machen. Mit nilo.health hat sie es sich zum Ziel gemacht, mentale Gesundheit am Arbeitsplatz zu entstigmatisieren und einen gesunden Arbeitsplatz zu schaffen.

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